入职体检查什么
入职体检项目主要有内科检查、外科检查、血常规、尿常规、肝功能检测等。这些检查有助于评估新员工的基本健康状况，排查潜在疾病风险，确保其身体状况能够适应工作岗位的要求。
一、内科检查
内科检查主要评估心、肺、肝、脾等重要脏器的功能状态。医生通过视诊、触诊、叩诊和听诊等方法，检查心脏有无杂音、肺部呼吸音是否清晰、腹部有无压痛或包块。这项检查有助于发现高血压、心律失常、肺部感染以及肝脏肿大等常见内科问题，为后续健康管理提供基础依据。
二、外科检查
外科检查重点观察皮肤、淋巴结、甲状腺、脊柱和四肢关节等部位。医生会检查皮肤有无异常病变，触摸颈部及腋下淋巴结是否肿大，评估甲状腺大小及质地，检查脊柱有无侧弯或活动受限，并观察四肢关节活动度。这项检查能够发现体表肿物、淋巴结异常、甲状腺结节以及运动系统功能障碍等问题。
三、血常规
血常规检测通过分析血液中红细胞、白细胞和血小板的数量与形态，评估机体造血功能及免疫状态。红细胞计数和血红蛋白浓度可反映是否存在贫血，白细胞计数及分类有助于判断有无感染或炎症反应，血小板计数则与凝血功能密切相关。这项检查是筛查血液系统疾病和感染性疾病的重要指标。
四、尿常规
尿常规检查通过检测尿液中的蛋白质、糖分、红细胞、白细胞和管型等成分，评估泌尿系统功能状态。尿蛋白阳性可能提示肾脏损伤，尿糖升高需警惕糖尿病，尿中红细胞增多可能与泌尿系统结石或炎症有关。这项检查对早期发现肾脏疾病和代谢异常具有重要价值。
五、肝功能检测
肝功能检测主要通过测定血清中转氨酶、胆红素和白蛋白等指标，评估肝脏的代谢和解毒功能。谷丙转氨酶和谷草转氨酶升高常提示肝细胞损伤，胆红素水平异常可能与肝胆系统疾病有关。这项检查有助于发现病毒性肝炎、脂肪肝等常见肝脏疾病。
入职体检后应保持均衡饮食，适量摄入优质蛋白和新鲜蔬菜水果，避免高脂高糖饮食。规律进行有氧运动如快走、慢跑或游泳，每周坚持三至五次。保证充足睡眠，避免长期熬夜，学会调节工作压力。定期进行健康复查，建立个人健康档案，及时发现并处理健康问题。工作中注意劳逸结合，避免过度劳累，保持良好的工作和生活习惯对维持长期健康至关重要。
