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腰椎间盘突出算工伤吗
病情描述:
腰椎间盘突出算工伤吗
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  • 侯勇 主任医师 山东大学齐鲁医院
    腰间盘突出一般不做工伤处理,工伤保险条例规定职工有以下情况之一的应当认定为工伤:
    1、在工作时间和工作场所内因工作原因,受事故的是属于工伤。
    2、工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或者收尾性工作时受到的事故伤害。所以这个腰间盘突出不属于工伤。
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